| Ex-Tag | Zahltag | Betrag | Veränderung |
|---|---|---|---|
| 0,1392 $ | |||
| 0,1392 $ | 45 % | ||
| 0,1995 $ | 12,14 % | ||
| 0,096 $ | -7,25 % | ||
| 0,1035 $ | 3,5 % | ||
| 0,1779 $ | 4,34 % | ||
| 0,1705 $ | -6,01 % | ||
| 0,1814 $ | -18,8 % | ||
| 0,2234 $ | |||
Kansai Electric Power Co Inc ADR zahlt eine Dividendenrendite (FWD) von 4,70 %.
- ISIN
- WKN
- -
- Symbol / Börse
- / -
- Wert
- 5,95 €
- Dividendenrhythmus
- halbjährlich
- Wertpapiertyp
- Aktie
- Sektor
Versorgungsunternehmen
- Land
Japan
- Dividendenwährung
- US-Dollar
- Innerhalb der letzten 12 Monate zahlte Kansai Electric Power Co Inc ADR eine Dividende in Höhe von 0,24 $. Für die kommenden 12 Monate zahlt Kansai Electric Power Co Inc ADR voraussichtlich eine Dividende von 0,32 $. Dies entspricht einer Dividendenrendite von ca. 4,70 %.
- Die Dividendenrendite von Kansai Electric Power Co Inc ADR beträgt aktuell 4,70 %.
- Kansai Electric Power Co Inc ADR zahlt halbjährlich eine Dividende. Diese wird in den Monaten Dezember, Juli ausgeschüttet.
- Die nächste Dividende für Kansai Electric Power Co Inc ADR wird im Dezember erwartet.
- Kansai Electric Power Co Inc ADR hat innerhalb der letzten 10 Jahre in 6 Jahren eine Dividende gezahlt.
- Für die kommenden 12 Monate wird mit Dividenden in Höhe von 0,32 $ gerechnet. Dies entspricht einer Dividendenrendite von 4,70 %.
- Kansai Electric Power Co Inc ADR wird dem Sektor "Versorgungsunternehmen" zugeordnet.
- Der letzte Aktiensplit von Kansai Electric Power Co Inc ADR war am 10. Dezember 2010 im Verhältnis 4:1.
- Um die letzte Dividende von Kansai Electric Power Co Inc ADR am 13. Juli 2026 in Höhe von 0,14 $ zu erhalten musstest du die Aktie vor dem Ex-Tag am 31. März 2026 im Depot haben.
- Die Auszahlung der letzten Dividende erfolgte am 13. Juli 2026.
- Im Jahr 2022 wurden von Kansai Electric Power Co Inc ADR 0,18 $ an Dividenden ausgeschüttet.
- Die Dividenden von Kansai Electric Power Co Inc ADR werden in US-Dollar ausgeschüttet.
- Der Hauptsitz von Kansai Electric Power Co Inc ADR liegt in Japan.

