| Ex-Tag | Zahltag | Betrag | Veränderung |
|---|---|---|---|
| 0,15 € | 13,04 % | ||
| 0,15 € | 13,04 % | ||
| 0,1327 € | -35,11 % | ||
| 0,1327 € | -35,11 % | ||
| 0,2045 € | -0,05 % | ||
| 0,2046 € | 14,37 % | ||
| 0,1789 € | 16,62 % | ||
| 0,1534 € | 15,34 % | ||
| 0,133 € | -13,3 % | ||
| 0,1534 € | 1,72 % | ||
| 0,1508 € | 13,47 % | ||
| 0,1329 € | 18,45 % | ||
| 0,1122 € | 0,45 % | ||
M+S Hidravlik AD zahlt eine Dividendenrendite (FWD) von 2,97 %.
- ISIN
- WKN
- Symbol / Börse
- / XBUL
- Wert
- 5,05 €
- Dividendenrhythmus
- jährlich
- Wertpapiertyp
- Aktie
- Sektor
Industriegüter
- Land
Bulgarien
- Dividendenwährung
- Euro
- Innerhalb der letzten 12 Monate zahlte M+S Hidravlik AD eine Dividende in Höhe von 0,13 €. Für die kommenden 12 Monate zahlt M+S Hidravlik AD voraussichtlich eine Dividende von 0,15 €. Dies entspricht einer Dividendenrendite von ca. 2,97 %.
- Die Dividendenrendite von M+S Hidravlik AD beträgt aktuell 2,97 %.
- M+S Hidravlik AD zahlt jährlich eine Dividende. Diese wird im Juli ausgeschüttet.
- Die nächste Dividende wird am 13. Juli 2026 ausgeschüttet.
- M+S Hidravlik AD zahlte innerhalb der letzten 10 Jahre jedes Jahr Dividende.
- Für die kommenden 12 Monate wird mit Dividenden in Höhe von 0,15 € gerechnet. Dies entspricht einer Dividendenrendite von 2,97 %.
- M+S Hidravlik AD wird dem Sektor "Industriegüter" zugeordnet.
- Der letzte Aktiensplit von M+S Hidravlik AD war am 29. Mai 2014 im Verhältnis 3:1.
- Um die zukünftige M+S Hidravlik AD Dividende am 13. Juli 2026 zu erhalten musst du deine M+S Hidravlik AD Aktien vor dem Ex-Tag am 3. Juni 2026 gekauft haben.
- Um die letzte Dividende von M+S Hidravlik AD am 15. Juli 2025 in Höhe von 0,13 € zu erhalten musstest du die Aktie vor dem Ex-Tag am 2. Juni 2025 im Depot haben.
- Die Auszahlung der letzten Dividende erfolgte am 15. Juli 2025.
- Im Jahr 2022 wurden von M+S Hidravlik AD 0,18 € an Dividenden ausgeschüttet.
- Die Dividenden von M+S Hidravlik AD werden in Euro ausgeschüttet.
- Der Hauptsitz von M+S Hidravlik AD liegt in Bulgarien.

