- Dividendenrendite (FWD)
- 5,50 %
- Jährliche Dividende (FWD)
- 1,10 NOK
- Dividendenwachstum (CAGR)
Als Aristokrat erhältst du Zugriff auf die Dividendenwachstumsrate und alle wichtigen Dividendenkennzahlen individuell für dein Depot.
| Ex-Tag | Zahltag | Ausschüttung | Veränderung |
|---|---|---|---|
| 1,10 NOK | 161,9 % | ||
| 1,10 NOK | 161,9 % | ||
| 0,42 NOK | |||
| 0,42 NOK | |||
Bewi ASA Ordinary Shares zahlt eine Dividendenrendite (FWD) von 5,50 %.
- ISIN
- WKN
- Symbol / Börse
- / XOSL
- Wert
- 2,47 €
- Dividendenrhythmus
- keine
- Wertpapiertyp
- Aktie
- Sektor
Zyklische Konsumgüter
- Land
Norwegen
- Dividendenwährung
- Norwegische Krone
- Innerhalb der letzten 12 Monate zahlte Bewi ASA Ordinary Shares eine Dividende in Höhe von 0,00 NOK. Für die kommenden 12 Monate zahlt Bewi ASA Ordinary Shares voraussichtlich eine Dividende von 1,10 NOK. Dies entspricht einer Dividendenrendite von ca. 5,50 %.
- Die Dividendenrendite von Bewi ASA Ordinary Shares beträgt aktuell 5,50 %.
- Bewi ASA Ordinary Shares zahlt eine Dividende. Diese wird in den Monaten November ausgeschüttet.
- Die nächste Dividende für Bewi ASA Ordinary Shares wird im November erwartet.
- Bewi ASA Ordinary Shares hat innerhalb der letzten 10 Jahre in 2 Jahren eine Dividende gezahlt.
- Für die kommenden 12 Monate wird mit Dividenden in Höhe von 1,10 NOK gerechnet. Dies entspricht einer Dividendenrendite von 5,50 %.
- Bewi ASA Ordinary Shares wird dem Sektor "Zyklische Konsumgüter" zugeordnet.
- Für Bewi ASA Ordinary Shares sind aktuell keine Aktiensplits bekannt.
- Um die letzte Dividende von Bewi ASA Ordinary Shares am 18. November 2022 in Höhe von 1,10 NOK zu erhalten musstest du die Aktie vor dem Ex-Tag am 10. November 2022 im Depot haben.
- Die Auszahlung der letzten Dividende erfolgte am 18. November 2022.
- Im Jahr 2022 wurden von Bewi ASA Ordinary Shares 1,10 NOK an Dividenden ausgeschüttet.
- Die Dividenden von Bewi ASA Ordinary Shares werden in Norwegische Krone ausgeschüttet.
- Der Hauptsitz von Bewi ASA Ordinary Shares liegt in Norwegen.